WorkVision BarCamp

WorkVision BarCamp 2020

5. und 6.11.2020, Techno-Z Salzburg.

WorkVision BarCamp ist Lernraum für:

  • Haben wir die innovationsfreundlichste Unternehmenskultur?
  • Bekommen wir immer die besten Mitarbeiter und Führungskräfte?
  • Basiert unser Unternehmenserfolg auf persönliche Entfaltung aller?
  • Ist Spirit im Unternehmen vorhanden, Sinn und Persönlichkeit zu entfalten?

Generalthema 2020: Flow

WVBC#4: Mihály Csíkszentmihályi – Flow. Das Geheimnis des Glücks – hat in den 1970er Jahren schon den Begriff Flow geprägt.

Wir fragen: „Wie geht Hingabe“? …oder wie formuliert es Eddie Fedder/Pearl Jam im Song Even Flow: „Thoughts arrive like butterflies“.

Genaues Programm folgt. Sessioneinreichungen jederzeit möglich.

 

Online Keynote schon fixiert: Edith Rian entwickelt Führungskräfte von einer nordischen Perspektive aus. 

 

Weltweit ziehen nordische Werte und die nordische Lebensart viel Aufmerksamkeit auf sich. Warum ist das so? Weil die nordischen Länder in Bezug auf Wohlstand, Produktivität, Digitalisierung, Bildung, Gesundheit, Innovation und Zufriedenheit einen hohen Rang einnehmen. Die nordischen Länder sind „Hochvertrauensländer“, nordische Leute sind oft bescheiden, kreativ und anpassungsfähig, und schätzen eine gute Balance zwischen dem Individuellen und dem Kollektiven. Sie sagt: „Der Fokus auf ein nachhaltiges Arbeitsleben, das mit Familie und Wohlstand in all seinen Formen vereinbar ist, ist ein Grund dafür, dass die nordischen Länder wirtschaftlich und gesellschaftlich so gut funktionieren.“ 

 

Edith Rian

…ist Norwegerin, die familienbedingt 2012 nach Deutschland gezogen ist .

 

…ist internationale Führungskräftetrainerin mit Sitz ihres Unternehmens Rösslyng Leadership Development (gegründet 2018) in Bonn/D. www.roesslyng.com

 

..ist frühere Wissenschaftlerin (Molekularbiologin), die für sich eines Tage den Schluss gezogen hat, dass es wichtiger ist, herauszufinden, was Menschen dazu bringt, gut zu interagieren und zusammen zu arbeiten (und den Flow am Arbeitsplatz zu erleben) , als die Antwort darauf zu finden, wie Moleküle miteinander kommunizieren.

 

…war Podiumsexpertin beim Salzburger Sonophilia Creative Leadership Forum 1/20 zum Generalthema „Trust“.

 

…ist Mutter, begeisterte Läuferin und von Natur aus neugierig. Edith ist ein herzlicher Mensch, sie weiß viel über nordische Haltungen, die FLOW beflügeln. Deshalb haben wir Sie eingeladen zur online Keynote am 5.11.20, 16 Uhr 30.

 


Die Form des BarCamps, der Spirit der Teilnehmer und der Mix aus Wirtschaft (Profit und Non-Profit), Wissenschaft und Kunst macht den Austausch reichhaltig. Die Sessions lassen über den Tellerrand blicken und regen an. Wir blicken heute in die Arbeit der Zukunft und gestalten sie jetzt mit großem Beteiligungswillen aller.

 

 

Moderation:

 
Christian Holzer
Work-Life-Balance-Experte
 Martin Seibt
Experte für kooperative Führung und Mitarbeiterzufriedenheit, Keytrain.at


Der Veranstalter Christian Holzer stellt sich vor:

Systemischer Coach und Work-Life-Balance Unternehmensberater, Salzburg.

500 Karrierecoachings, SN-Karrierekolumnist, Fair-Play-Sendereihe Radiofabrik und WorkVision Interviewreihe „Salzburger Wirtschaft“. Zahlreiche Zahlreiche Qualitäts- und Personalentwicklungen mit Unternehmen in Salzburg und Bayern. Autor von „Unternehmenskonzepte zur Work-Life-Balance“ (2013). Karriereseminare an den Careercentern der Universitäten Salzburg und Bozen, FH-Salzburg. Innovationsseminar „Herzenslust. Das neue Arbeiten“ seit 2016 an der Universität Salzburg und Universität Mozarteum zum mutigen interdisziplinären Zusammenwachsen von jungen AkademikerInnen und modernen Wirtschaftsunternehmen.

Warum ich das WorkVision BarCamp veranstalte?

Ich arbeite täglich in der Gegenwart an der Zukunft mit inspirierten Menschen. Wirklich gute Arbeit zeigt sich mir in Leidenschaft, guten persönlichen Beziehungen und Work-Life-Balance. Das WorkVision BarCamp ist die persönliche Vernetzung von Menschen dieser Haltung über Sektorgrenzen hinweg: Wirtschaft und NPO, Wissenschaft, Kultur. Ein persönlicher Austausch einer Community des Vertrauens.

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